Ludzie są najważniejsi!
Firma Havier Sp. z o.o. nr certyfikatu 16545. Doradztwo personalne i rekrutacja.
Wyróżnia nas jakość, rzetelność i indywidualne podejście do Klienta - Kandydata.
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko:
Dyrektor IT – Polska (Interim)
Miejsce pracy: Częstochowa
Rodzaj zatrudnienia: Kontrakt B2B (Interim)
Kluczowe zadania:
- Prowadzenie Transformacji IT - Będziesz miał realny wpływ na kształtowanie lokalnej strategii IT i rozwój biznesu oraz modernizację infrastruktury.
- Zarządzanie Zespołem - Będziesz kierował lokalnym zespołem IT, wspierając jego rozwój i dbając o wysoką wydajność w międzynarodowej organizacji.
- Strategiczne Planowanie IT - Opracujesz i wdrożysz strategię IT, ściśle współpracując z Grupą IT i lokalnym kierownictwem.
- Cyberbezpieczeństwo i Zgodność - Zapewnisz bezpieczeństwo i zgodność systemów IT poprzez wdrażanie solidnych środków ochronnych.
- Zarządzanie Budżetem i Operacjami - Będziesz zarządzał budżetem IT i nadzorował codzienne funkcjonowanie działu IT, zapewniając ciągłość operacyjną.
- Zarządzanie Zmianą i Współpraca - Będziesz promował kulturę zmian i ściśle współpracował z Country Managerem, Dyrektorem IT Grupy oraz różnymi działami biznesowymi.
- Projekty Integracyjne - Przygotujesz firmę do integracji i będziesz realizował projekty wynikające z fuzji, przejęć, wydzieleń lub restrukturyzacji.
Kluczowe kwalifikacje:
- Doświadczenie zawodowe: 5–7 lat na stanowisku menedżera IT, inżyniera danych lub podobnym.
- Wykształcenie: Preferowane wyższe w zakresie informatyki, technologii informacyjnych lub pokrewnej dziedziny.
- Wiedza techniczna: Dogłębna znajomość systemów, aplikacji i infrastruktury IT oraz ich integracji z procesami biznesowymi.
- Gotowość na wyzwania: Mile widziane doświadczenie w zakresie przejęć i integracji IT nowych podmiotów, a także w fuzjach i restrukturyzacjach.
- Zarządzanie Projektami: Udowodniona zdolność do prowadzenia projektów IT, z zachowaniem terminów, budżetu i standardów jakości.
- Umiejętności Analityczne: Silne umiejętności analityczne, holistyczne myślenie i zdolność do szybkiej oceny stanu obecnego oraz opracowania praktycznych planów transformacji.
- Komunikacja: Doskonałe zdolności komunikacyjne (z odbiorcami technicznymi i nietechnicznymi) oraz bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
- Styl Pracy: Decyzyjność, orientacja na wyniki i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku ze zmieniającymi się priorytetami.
Co oferujemy?
- Atrakcyjne wynagrodzenie: 15 000 – 20 000 netto (B2B).
- Realny Wpływ: Możliwość kształtowania lokalnej strategii IT i rozwoju biznesu w międzynarodowej organizacji.
- Rozwój: Środowisko pracy promujące innowacyjność, rozwój kompetencji i otwartą komunikację.
- Współpraca Międzynarodowa: Możliwość współpracy z ekspertami IT w ramach Grupy oraz uczestnictwa w międzynarodowych projektach.
Osoby zainteresowane zapraszam do kontaktu pod numerem telefonu 533-341-053 lub przesłanie CV na sebastian.tyrala@havier.pl
Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Administratorem podanych dobrowolnie danych osobowych jest HAVIER Sp. z o.o. z siedzibą w Częstochowie 42-218, ul. Okulickiego 84, lok.42. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 roku, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, poprawiania lub usunięcia. Przetwarzanie Pani/Pana danych odbędzie się w celu przeprowadzenia rekrutacji. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacji.
Prosimy również o dołączenie do CV poniższej klauzuli:
Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez Havier Sp. z o.o. w celu związanym z udziałem mojej osoby w niniejszym procesie rekrutacji zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r.